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累计确诊67例!新加坡环境大楼发现病例70人紧急撤离,网友呼吁在家办公~

2020-02-15 20:46    阅读量:1587

截止2月14日晚8点,新加坡又新增9起新型肺炎感染者,全岛共累计发现67例,17人出院!

新增病例都跟之前的确诊病例有关联,其中6人与神召会恩典堂的社区感染群有关。这是新加坡目前最大的社区感染群,共有13人受感染,包括教堂职员。

疫情之下,人心惶惶。

前有新加坡星展银行上演300人紧急大撤离,如今又有新加坡环境大厦疑似出现病例,全程戒备。


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到底情况如何,快跟着小新君一起来看看吧~

环境大厦出现确诊病例

昨天,也就是2月14日,新加坡纽顿一带的环境大厦(Environment Building)传出消息,有人称该处可能出现新型肺炎的疑似病例。在今晚,消息被证实。

昨天上午,两名国家环境局的工作人员陪同两名清洁工人进入环境大厦的西翼(West Wing)。据围观者表示,环境局人员带着N95口罩,清洁工人更是则戴着手术口罩和手套,推着手推车。

环境大楼有东翼和西翼两栋楼,环境及水源部、公用事业局、国家环境局的员工都在此大楼办公。他们进入西翼大概25分钟左右,便离开了大厦。

70名员工被紧急撤离

不久后,上午11点15分到中午12点,有三十几名的员工离开大楼。在离开时,他们要么背着包,要么拉着行李箱。据媒体报道,被撤离的是第九层楼工作的员工。

有人离开,也有人进入。据了解,与撤离同时进行的还有近十名员工分别进入西翼和东翼。

时间大概到了上午11:50,从大厦里又走出两名相信是国家环境局的人员,将五个装满文件、书籍和设备等物品的箱子搬上车后离开。

因为一名职员确诊患上新型肺炎,共累计70名员工今早被要求离开公司,远程办公。

网友陷恐慌

瞬间,这起突发情况引发了全岛网友的新一轮恐慌。

网友锐评:天啦撸!新加坡环境大厦是统管新加坡全岛卫生和环境的中枢位置,现如今传出可能出现确诊病例,是不是说明疫情没有得到有效控制,还在以社群为单位而向外扩散?!

还记得,2月12日,新加坡星展银行的一名员工被确诊为新型肺炎患者。一时间,整个公司警铃大作,展开了400人紧急撤离和所有公共场所消毒的计划。

而且,前天新增的一位患者当中,就有星展银行的家属。接连两起公司事件,引发了网友对新加坡出现新的感染社区的猜想。

已发现的感染社群依旧扩散

据了解,近两天新增的17名确诊患者均与新加坡出现的感染社群有关联。

其中,神召会恩典堂和实里达航空岭工地成为重灾区。

神召会恩典堂是成为新加坡最大的感染社群,昨日新增的6例患者均为该地有关,共累计感染达13人。其中一位感染是新加坡国立大学的副院长,这点引发了家长们的恐慌。

而实里达航空岭工地,先后两名客工确诊后,也成为了感染社群。

而除了以上两个感染群,另外三个也是持续扩散的情况。

最初发现的社群——永泰行,确诊4名患者感染,之后他们的家人也陆续被发现,最小的感染者不过才6个月。

接下来,就是影响最大的新加坡君悦酒店。一场百余人的国际会议,让新加坡成为病毒的辐射低,韩国、英国、马来西亚的与会者先后被确诊为感染者。

病毒没有国籍,更不分信仰。新加坡基督生命堂确认与5名感染者有关联。目前,当局已经全面叫停大型集会。

在新加坡,人传人的现象也是非常普遍的。为此,有被网友成为新加坡“吹哨人”医生呼吁全网戴口罩!

新加坡医生联名呼吁减少外出

2月10日,一封“资深执业医师对新加坡人的健康忠告”的倡议书在各大社交网络、论坛和朋友圈疯传。

这封倡议书是由伊丽莎白诺维娜的歌林高级顾问医生以及她3位国大医学院的同窗联合签署,他们都有几十年的资深行业经验。

他们告诉民众,新冠肺炎和2003年SARS的情况不一样,一些没有症状的感染者可以悄悄把病毒传给他人。

基于医学专业知识,这4名医生建议新加坡每个人出行的时候都要戴口罩。

同时他们呼吁:如果我们都遵守2M原则((Mask-戴口罩、Mingling-停止社交),可能两周内疫情就可以好起来。

除此之外,他们也提出了具体的措施,比如搭乘出租车开窗通风;尽量减少在有空调的购物中心和美食广场逗留;减少外出;学校应进行在线学习;宗教活动也应该缩短时间和确保通风。

网友呼吁:在家办公

众所周知,新型肺炎的毒性虽然比SARS弱,但感染性却是超级强悍。

已发现的感染社群还在向外蔓延疫情,全岛民众戴口罩还不能达成共识。那作为人流密集的办公地点会不会出现新的感染社群,让人网友惶恐不堪。

他们在网上发起情愿,希望公司可以允许他们在家远程办公,降低出席人流量大的场合,降低交叉感染的风险。

据了解,在家办公和轮班制已成功新型肺炎下,较为常见的工作方式。

许多跨国公司,包括星展集团,力拓集团和大华银行,已经在新加坡开始了这样的安排。

香港政府也采取了相关措施,要求一些工作人员在家中工作,以防止新型肺炎的进一步爆发。

据人力部2018年的一项调查显示,只要公司在将人员转移到远程工作之前,应设定明确的界限和期望。灵活的工作安排会提高员工的敬业度,减少人员流动,提高生产率。

还最大程度地减少了人员之间的聚集和传播,降低交叉感染风险。

那么对于在家办公,你又是如何看待的呢?

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