进入2026年第四季度，新加坡留学领域多个关键时间窗口集中交汇。从AEIS考试录取放榜到SEC新考制最后预热，从预科学费补贴申请截止到EP准证门槛即将上调——每一项都与留学生家庭的升学规划和职业发展直接相关。本文梳理这一阶段需要重点关注的四大事项，帮助大家把握节奏、提前布局。
2026年AEIS考试已于9月初在新加坡境内举行，小学组与中学组报名已于7月中旬截止。录取结果预计于2026年12月通过教育部线上系统发布，成功录取的学生将于2027年1月前往分配学校报到入学。
需要提醒的是，AEIS录取结果仅显示“录取”或“未录取”，不公布具体分数，也不设申诉渠道。未被录取的考生可选择参加2027年2月至3月的S-AEIS补充考试，但S-AEIS不开放中三年级和小五年级的申请。此外，小学组考生必须在报名前先通过剑桥英语资格考试（CEQ）并达到对应分数要求，方可获得AEIS数学考试资格。中学组则无CEQ前置要求，直接参加英语和数学两科考试。
对于正在等待放榜结果的家庭，建议提前准备两套方案：一是若顺利录取后的入学报到和学生准证换领流程，二是若未录取则迅速转入S-AEIS备考节奏，避免因等待结果而浪费宝贵时间。
自2027年起，新加坡—剑桥中学教育证书（SEC）考试将正式取代现有的O水准与N水准考试。这一改革的核心变化在于引入三级科目难度体系，与科目编班制下G1、G2、G3三个难度等级无缝衔接。无论学生选择何种科目组合，最终都将获得同一类型的毕业证书，证书上标注各科修读级别和对应成绩。
考试时间方面，SEC将英文和母语笔试统一安排在9月开考，其余文理科目集中在10至11月。计分规则从传统O水准的L1R5（满分20分）调整为L1R4（满分16分），计分科目须达到G3级别。这意味着对核心科目的深度要求更高，英语和数学等关键G3科目的表现将直接决定升学上限。
对于2026年正在就读中三的学生来说，他们将成为SEC新考制下的首批考生。这一学年的学习节奏至关重要：一方面要夯实G3核心科目的学术基础，另一方面需关注9月开考的英文和母语笔试时间提前带来的复习节奏调整。建议家长与学校保持密切沟通，根据阶段性评估结果及时优化选科组合。
2026年7月开放申请的新加坡国际学生预科学费补贴与学术优异奖学金，申请窗口将于9月30日正式关闭。资助分为两类：学费津贴覆盖预科课程学费的65%，获得者需签署服务协议，承诺毕业后在当地注册企业服务一定年限；学术优异奖学金依据入学前学术记录或预科学期成绩评定，年度总额为1.2万新元。
申请须通过新加坡教育部指定在线平台提交，初审结果在提交后10个工作日内反馈，终审名单预计11月中旬公布。需要特别注意的是，学费津贴的服务协议具有法律约束力，未履行义务需按比例返还补贴并支付违约金。有意申请的同学务必抓紧最后时间窗口，准备好成绩单、语言证明和个人陈述等材料。
对于计划毕业后留在新加坡工作的留学生而言，就业准证（EP）的门槛变化需要提前纳入职业规划。自2025年1月起，新加坡人力部已将EP最低合格月薪提高至5600新元，金融行业为6200新元。2026年1月起该标准已适用于EP续签。更为关键的是，自2027年1月1日起，EP最低合格月薪将再次上调至6000新元，金融行业为6600新元。
与EP配套的COMPASS互补评估框架也于2026年1月1日起实施多项更新，包括薪资基准线调整、学历资格清单更新以及短缺职业清单修订。2026年版短缺职业清单已扩展至29个职位，ICT领域新增人工智能工程师、大数据分析师等，半导体行业纳入了半导体工艺工程师等岗位。COMPASS采用积分制，申请者需在基础项和加分项中累计获得至少40分方可通过，科技类人才最长可获5年期EP。
这意味着仅靠高薪资已不足以保证通过，学历背景、专业技能和雇主资质同样关键。建议在校生充分利用学期内每周20小时的合法兼职时长（2026年起从16小时放宽至20小时），积累行业经验，同时关注半导体、绿色经济、医疗科技等优先领域的就业机会。需要强调的是，出勤率低于90%将自动触发准证复核，兼职前必须获得学校批准，学业始终是第一位的。
2026年第四季度是多个政策窗口集中交汇的阶段，也是留学生家庭规划2027年路径的关键决策期。无论是等待AEIS放榜的低龄留学家庭，还是进入SEC备考最后阶段的中学在读生，抑或是即将毕业面对EP新门槛的大学生，理解并顺应这些政策变化，才能在留学之路上走得更加从容和坚定。建议密切关注新加坡教育部和人力部官方渠道发布的最新信息，及时调整规划策略。
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