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疫情中新加坡有18万人被减薪!你是其中之一吗?

2020-06-28 15:55    阅读量:558

你在过去三个月被减薪了吗?据说新加坡全岛一共有18万人惨遭减薪……

大约有45,000员工来自住宿和餐饮行业。

另外有25,000人在建筑公司工作,而19,000人在批发和零售贸易公司(包括百货公司)。

这些数字怎么来的呢?

在疫情早期,人力部已经预料到这种情况。

为了保障员工利益,人力部规定从3月12日起,若为节省成本而实行会影响员工薪水的措施,必须通知人力部!

这个减薪需通知人力部的条例,适用于聘请至少10名员工的雇主。

新加坡当局后来又更新了一次条例,4月7日至6月1日病毒阻断措施期间,这些雇主在本地员工总月薪或外籍员工基本月薪减少25%以上,都必须通知人力部。

也因此,人力部掌握了很多的数据~


疫情中新加坡有18万人被减薪!你是其中之一吗?

(图源:海峡时报)


从3月12日起的三个月中,超过4,800名大大小小的雇主向人力部(MOM)通报了影响雇员月薪的节约成本措施。

新加坡人力部在本周三发布了一份报告,到目前为止全岛约有187,000名员工被减薪,其中大部分是来自受疫情影响严重的行业。

受影响的员工约占这里劳动力总数的5%,不包括女佣。

减薪,总比被裁员好一点。

早在3月31日,由新加坡劳资政三方组成的全国工资理事会指出,只有在降低成本、企业转型和调整工资三者都未能取得效果之后,雇主才应该考虑裁员。

新加坡全国工资理事会还给出了这样的薪金调整建议:

包括如果需要减薪,要有管理层带头,考虑减少雇员佣金与加班费等同于减薪 ,还有明确以后工资回调的标准等等。

对于那些工资少于1400新币的员工,则尽可能不要减薪,如果可以要给予加薪。

那些公司业绩还不错的雇主,应该继续给雇员发花红,以及适度的加薪。


疫情中新加坡有18万人被减薪!你是其中之一吗?

(图源:PAP)


再加上新加坡政府推出了千亿补贴计划,其中连续几个月补贴公民和PR工资的75%,大手笔保大家的工作。

团结财政预算案:2月18日☑ 推出了56亿新的援助配套,当中包含40亿新的“经济稳定与援助配套”及16亿新的“关怀与援助配套”。

坚韧团结财政预算案:3月26日☑ 追加了480亿新的“坚韧团结配套”

同舟共济财政预算案:4月6日,阻断措施实施的前一天☑ 推出总值51亿新的额外援助

坚毅向前财政预算案:5月26日☑ 配合新加坡分阶段重启经济,推出总值330亿新的纾困及援助措施,协助新加坡人保住饭碗、提升技能和创造新的实习和就业机会。

相比之下,新加坡人还算幸运。

5%的人被减薪,比起国际上的数字其实不算多,国际劳工组织表示,新冠爆发以来,全球24岁以上的工作者有六分之一的人失去了工作。

全球裁员、减薪潮来临

仅3月份,美国就有超过1000万人申请失业(Business Insider)。

4月份,麦肯锡预测未来几个月,欧洲的失业率可能会增加近一倍,可能会有多达5900万个工作岗位面临永久性裁员以及工资和工时减少的风险。

很多跨国大公司都开启了减薪模式,断臂求生。

UnderArmour 于4月3日宣布,将从4月12日起暂时解雇约6,700名员工。

3月31日,Sephora 通过电话会议在全美裁员3000多人。

从4月19日开始,WaltDisney 将雇佣43000名员工。

全球最大的酒店集团 MarriottInternational 表示,已于3月17日开始暂时解雇数万名员工。

Macy‘s百货,至少有125,000名员工,并且只维持最低数量的员工来维持公司的运转。

Eventbrite 至少裁掉了45%的员工

Gap 至少裁掉了8万的员工

Kohl 裁掉了85000的员工

上周,李显龙总理也在FB上提到,接下来政府工作的重点,就是帮大家找工作和保工作!

“新冠疫情对就业市场的影响是长远的,我们眼下最关注的就是工作——保住工作、创造工作、为失业员工和新工作配对。”

接下来政府也会扶持企业转型。新的经济结构将会创造出更多新的可能性!

尽管新冠危机下我们可能有很多不得不要去改变,适应的事情,但新的模式和机会也是因此产生的。

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